Com a chegada da adolescência, muitos novos desenvolvimentos aparecem na vida dos meninos e um deles, em muitos casos, é que eles começam a trabalhar. Em geral, eles geralmente são trabalhos que exigem algumas horas e, na maioria dos casos, são trabalhos de verão, mas não exclusivamente, eles também podem passar algumas horas durante o curso nos dias de escola ou mesmo nos finais de semana.
Vantagens de ter um emprego
As vantagens de adolescentes fazendo algum trabalho são muitas:
- Os adultos aprendem sobre a vida A primeira é que ela pode ensinar muito sobre a vida dos adultos.
- Responsabilidade Ter um emprego torna os adolescentes mais responsáveis.
- Obrigações Ter um emprego também ajuda a entender a importância de cumprir obrigações.
- Organização Fazer algum trabalho, mesmo que apenas por algumas horas por semana, irá forçá-los a organizar bem o seu tempo.
- Maior independência econômica. Ganhar algum dinheiro é sempre vantajoso para eles, ensina-lhes o valor do dinheiro, porque eles devem fazer um esforço para obtê-lo e lhes permite gerenciar seu próprio orçamento e assumir suas despesas.
O que a lei diz sobre o trabalho de adolescentes
Nos Estados Unidos, a lei federal regula o trabalho dos jovens, mas também a maioria dos estados tem legislação complementar.
- Idade É importante saber que meninos e meninas não podem trabalhar em empresas não agrícolas com menos de 14 anos, embora haja alternativas na maioria dos estados para obter autorizações especiais se meninas ou meninos mais novos quiserem trabalhar.
- Permissão Os menores sempre precisam da permissão de seus pais ou responsáveis para realizar qualquer trabalho remunerado. E não apenas isso, se o trabalho for feito durante o horário escolar, eles também precisarão de uma autorização da escola, mesmo que suas horas de trabalho não coincidam com o horário escolar.
- Horário Horas e intervalos também são regulamentados na maioria dos países. A lei nos Estados Unidos é muito rigorosa em relação às horas que os menores podem trabalhar durante o período escolar.
- Salário Adolescentes com mais de 16 anos de idade devem cobrar o salário mínimo por hora igual aos adultos. Somente meninos ou meninas com menos de 16 anos nos Estados Unidos podem receber um salário menor do que isso, exatamente 85% do salário mínimo.
- Segurança Os padrões de segurança também são muito mais rigorosos no caso de trabalho infantil. É muito importante saber quais trabalhos são proibidos ou quais trabalhos são limitados para adolescentes.
Todas essas informações estão disponíveis nos escritórios dependentes da Secretaria Federal do Trabalho ou nos escritórios trabalhistas dependentes de cada estado. Caso seja difícil para nós encontrar essa informação, podemos pedir ajuda ao conselheiro da escola de nosso filho, porque você pode certamente nos ajudar a encontrá-lo.
E esta não é a única maneira nos Estados Unidos, a maioria dos países tem legislação que regula o trabalho infantil. É necessário estar bem informado sobre o que a lei de cada país diz antes de permitir que nossos adolescentes comecem a trabalhar.
